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内容

医療・介護・障がい・保育業界向け
自社採用"改革"ガイドブック
《コストをかけずに採用を増やす最新・最強ノウハウ》

このような方に御覧頂きたいレポートです

◆人手不足・業績の伸び悩みにお困りの方

◆採用どころか応募も全然来ない方

◆求人広告を掲載しても人が集まらないと悩んでいる方

◆どんどん上がり続ける採用コストをなんとかしたい方

◆自社採用改革の時流・成功事例を知りたい方

本レポートを読む「メリット」

ご存知の通り、現在の日本では業界に限らず人手不足が問題となっており、多くの企業・経営者様が頭を抱えていることかと思います。特に介護業界の有効求人倍率は非常に高い水準にあり、現在では4.0倍にも迫る勢いです。
そんな中、本レポートをご覧になる事で、下記2つの内容を知ることができます。
(1)最新求人手法の導入
(2)採用スキームの抜本的改革

費用を投下しても、採用に繋がらない。そんな従来の求人活動に終止符を打たなければ、今後、企業として勝ち残っていくことはできません！

実績

＜医療業界＞看護師・リハ職の平均応募単価が¥9,091！
＜介護業界＞介護職・管理者候補の平均応募単価が¥6,883！
障がい業界支援員・看護師・栄養士の平均応募単価が￥20,559！
保育業界保育士・精神保健福祉士・教員の平均応募単価が¥28,049！

1.日本の総人口の推移

2.各業界の有効求人倍率

3.自社採用"改革"スキームの全体像

4.成功事例

5.最後に

6.お問合せ

－資料をダウンロードいただきましたみなさまへの特別特典－

①【無料経営相談】
1回30～60分の無料個別経営相談を設定させていただいております。
人材派遣、人材紹介、マネジメント、人材採用、人材募集、DX経営等についてのこと等、どんな内容でも問題ございません。ぜひお気軽にお申し込みください。

＜無料ダウンロード特典の個別経営相談に関しまして＞
※当サイト「人材採用・人材募集ドットコム」掲載の他の無料ダウンロードレポートを含め、無料個別相談の受付は「１社様１回まで」とさせていただきます。
繰り返しダウンロードされ、無料個別相談のご希望を頂戴しましても、受付しかねますので、大変申し訳ございませんが、ご了承くださいませ。（お問合せフォームや無料個別相談窓口からのお問合せに関しましても、同様の措置を取らせていただきます。）
何卒よろしくお願い申し上げます。

②【経営研究会】
経営研究会では、貴社の経営、マーケティング、マネジメントを会員企業様、船井総研と共に進めていく機会を提供します。
初回の無料お試し参加を随時受付けております。
また、初めてご参加する方に現在のお悩みを聞きながら、どう研究会を有意義に利用できるか、その他ご不明な点・ご質問にお答えする機会として、すべての参加者様に事前の30分間の個別事前ガイダンスを実施しております。
この機会に、ぜひご参加ください。
研究会ページについてはこちらから：https://www.jinzai-business.com/100545-2